accueil DADSU-Request

DADSU Request
   Accueil Produit

DADSU Request
   Ecrans Fonctionnalités

DADSU Request PLUS
   Fonctionnalités
   Complémentaires

DADSU Request
   Comparatif

DADSU Request
   Configuration

DADSU Request
   Récapitulatif

Question/Réponse


COMPARATIF DADSU V08R10

Comparatif DADSU Request vs Approche traditionnelle

DADSU Request V08R10 - Contrôle de Fond propose un réel avantage en regard d'une approche traditionnelle.

DADSU Request vous permettra de réduire vos charges de façon significative immédiatement et vous garantira une approche dossier permettant un suivi global des salariés.
(En mode PC standard: Pour une population de + de 90 000 salariés, représentent 6 millions de lignes, le calcul des cumuls établissements - 7 minutes de chargement dont 5 pour le chargement et 2 pour le calcul des cumuls)

Avec DADSU Request V08R10 entrez dans le contrôle de fond pour votre campagne DADSU 2010.

ITEMS DE
COMPARAISON

AVEC
DADSU REQUEST

DANS UN SCHEMA
TRADITIONNEL

Organisation
fonctionnelle

Indépendance des acteurs vis-à-vis de l'accès aux données. DADSU Request permet l'exécution de requêtes stockées. Ces requêtes sont très simples à mettre en place grâce à son assistant de création.

Demandes du métier vers la MOA puis vers les MOE pour restituer les données. (réalisation de requêtes par ex.)

Cohérence
logicielle

Interface et format d'export similaires à ceux de DNAC Request (Compatibilité DADSU-Request/ DNAC Request)

----

Cohérence
des données

Approche dossier permettant un suivi global des salariés

Approche mono-rubrique nécessitant des développements compliqués pour rapprocher les données.

Lisibilité des
données

1-/ Rubriques DADSU présentées avec leur libellé (facilité d'usage)
2-/ Données présentées sous forme de dossiers,
3-/Calculs de cumuls au lancement du logiciel (gain de temps pour les contrôles)

1-/ Rubriques DADSU présentées sans leur libellé (nécessité de bien connaître toutes les rubriques DADSU)
2-/ Données présentées sous forme mono-rubrique,
3-/Calculs de cumuls à faire manuellement après extraction des données.

Gestion
des volumes

Important volume de données (+80000 dossiers salariés)
Les temps de traitement sur gros volumes très rapide:
Exemple: Pour une DADSU de 90 000 salariés (+ 6 millions de lignes) DADSU Request se charge en 5 minutes +2 minutes pour le calcul des cumuls par établissement)

Gestion des gros volumes souvent très problématique (optimisation des traitements, upgrade du matériel...) pouvant requérir l'usage de gros systèmes

Temps d'accès
à l'information

1-/ Chargement des données rapide (-2 minutes pour 500 000 lignes) important volume de données (+80000 dossiers salariés)
2-/ Moteur de requête accélérant l'affichage des écrans (affichage immédiat pour 10 000 dossiers)
3-/ Calcul de cumuls au chargement (résultats immédiats à la demande)

1-/ Chargement dépendant du système, (ex.: 30 minutes observées sur application de même
2-/ Cumuls sur requêtes (dans l'exemple ci dessus rajouter en moyenne 5 minutes par requête)
3-/ Pas de calculs au chargement.

Architecture

Exécution sur PC (pas d'architecture compliquée Client/Serveur)

Client-serveur SQL à mettre en oeuvre

Evolution

Adaptation à chaque nouvelle norme (par an) par mise à jour du référentiel (fourni par HR COMMUNICATION)

Adaptation à chaque nouvelle norme (par an) par des développements spécifiques.

Sécurisation
du SIRH

Aucune intervention vers ou depuis la base de données PAIE; lecture du fichier texte DADSU.

Gestion des habilitations pour restreindre les accés aux bases.

Rapprochement
des SIRH

Données au standard DADSU (pas de développements spécifiques)

Développements spécifiques pour faire coïncider les systèmes.

Echange
informations
intra-sites/
établissements

Exécution de requêtes HRC Query. Requêtes sauvegardables et échangeables entres sites équipés des licences.

Pour s'échanger des requêtes, obligation d'être sur des systèmes communicants strictement identiques (architecture fonctionnelle et technique)

Coûts

Une licence par poste de travail

Adaptation des programmes à la norme (équipes de développement)

 

© HR COMMUNICATION - Reproduction illégale images textes méthodes - 498982131 - CAPITAL SOCIAL 76 000 euros
Page d'Accueil